주파수 모집 & Nbsp

최근 전국 여러 곳들이 잇따라 무채용 사건이 폭로되었다

전문가들은 현지 당위 정부가 모두 사후 보완과 처분을 했지만, 가장 긴요한 것은 끝까지 묻고 책임을 묻는 것이다.

전문가들은 우리 나라가 공개 시험 모집에 관한 제도규범이 부족하지 않다고 지적했다. 현재의 증후는 ‘ 불결제도 집행 ’ 이라고 지적했다.

최근 몇 지방의 기관과 기업사업 부서는 간부 자녀로 알려져 있다.

현황

무우 모집

2010년 12월 말 자녀를 위한 보고서 한 장이 인터넷에 전해져 호남성 냉수강시 인사국장 조장청을 보고했다.

보고서는 이 시 위원회, 시 정부 지도자에게 아들을 시 재정국에 배치하여 일하도록 청구했다.

보고서에는 냉수강 시위 서기, 시장, 상무 부시장의 동의 ’ 의 친필도 덧붙여 있다.

조장청의 아들은 2011년 대학을 졸업했으나 냉수강시 편찬은 사업단위로 채용하기로 동의했다.

이후 냉수강시위, 시청 관계자는 조장청에 대한 비판교육을 벌이고 조자의 채용 자격을 취소하고 법에 따라 법에 따라'관계자'의 책임을 묻는다고 말했다.

최근 전국에도 무채용 사건이 잇따라 발견됐다.

후난성 회화시 학성구의'2010년 향재소 및 사회구의 약장'에서 지원조건 중'부모가 한 쪽이나 학성구 기관기업사업단위 근무 '등 세 가지 여론은'관2대'를 배려하기 위해 안휘성 소호시 거소구는 사업부서에서 초빙하는 가운데, 본 지역의 출원이나 부모의 한 쪽만 구에서 근무하는 수험생 신청을 허용하고 있다.

책임을 묻다

'방패'로 재채용

전문가들은 최근 발견된 무채용 사건이 많았고, 현지 당위 정부는 사후 구제와 처분을 했지만, 가장 중요한 것은 끝까지 묻고 책임을 묻는 것이었다.

재채용 등의 방법은 ‘ 방책 방패 ’ 가 될 수 없다. ‘ 속임수 ’ 라고 할 수 없다.

그 하나는 도대체 누구에게 묻는 것인가? 화동정법대 교수, 행정법학 전문가 추영은 찬수강시의 ‘학생진사업 편제 ’ 사건에서 친필 비판을 한 시위, 시청 지도도 ‘관련 책임자 ’가 아닐까?

둘째,'다시'는 책임 감출 여부? 추영은'무 채용 '사건 중 일이 일단 노출되면 해당 책임부서는 기존 채용 취소, 규칙 변경 후 다시 시작된다.

"하지만 그들이 고려한 적이 없는지, 일부 한문자제들이 정당한 경로를 통해 응시하고, 천신만고 필기시험을 통과해 이들을 ‘묶어주기 ’에 적합한가?"추영은 "‘넘어뜨리고 다시 ’는 눈속임수가 될 수 없다. 앞의 ‘암상자 조작 ’도 단번에 삭제된다"고 말했다.

증상

제도가 결핍되어 집행하다.

후난 성 당 교수 왕학걸 교수는 "내부 인제 통제"로 이화, 권력 등을 이용하여 소수의 이익을 배려하고 사회의 공평한 공정을 상하게 하고 대다수 사람들의 이익도 정부의 공신력을 손상시키고 사회 계층이 ‘ 고화 ’ 경향을 초래했다.

전문가들은 우리 나라에서 공개 시험 모집에 대한 제도규범이 부족하지 않고 현재의 증후는 ‘ 불결제도 집행 ’ 이라고 지적했다.

왕학걸은 제도적 설계에서 공개투명공정공정을 기본적으로 보장했지만 좋은 제도가 제대로 되지 않거나 감독이 착실하지 않으면 제도가 진열될 것이며, 제도는'암상자 조작'과 권력 남용을 제약하기 어렵다는 것은 제도보다 더 나쁘다.